Notre objectif

Créer une filière équitable et inclusive, qui bannit toute violation des droits humains et soutient les communautés locales.

La filière du thon est une des plus longues et des plus complexes de l’industrie alimentaire car elle implique des acteurs nombreux et variés, la plupart opérant dans des pays du Sud Global où se déroulent les activités de pêche. Dans ces pays, les entreprises exercent leurs activités selon les modèles juridiques et culturels locaux qui peuvent ne pas inclure divers aspects légaux relatifs aux droits humains dont, par exemple, les droits et les opportunités pour les femmes et négociations collectives. Par ailleurs, l’isolement des pêcheries qui restent en mer pendant de longues périodes et l’usage de bateaux sous pavillons divers pourraient contribuer à accroître le niveau de risque de violations des droits humains.

En tant que leader mondial de l’industrie du thon, nous nous engageons à garantir une chaîne d’approvisionnement équitable et inclusive et à assurer le bien-être de nos employés et des communautés auprès desquelles nous travaillons.

On est engagé, pour l’égalité entre les hommes et les femmes et on a obtenu en France pour l’année 2023 un score de 91 points sur 100 à l’index égalité femmes/hommes.

En mai 2020, nous avons conclu un partenariat pluriannuel avec Oxfam Italia afin de promouvoir le concept de « nourriture plus saine et durable », non seulement pour l’environnement et les consommateurs mais aussi pour les producteurs.

Depuis 2019, dans le cadre de notre stratégie de développement durable, nous avons mis en place des projets relatifs à l’éducation et à la santé à Manta (Équateur) et Agadir (Maroc) pour nos employés et leurs familles.

Nous croyons dans l’importance de contribuer de manière positive au bien-être des communautés auprès desquelles nous travaillons. Nous nous engageons donc à construire un présent et un avenir plus justes et équitables.